Section 5 of The Swedish Employment Protection Act Version 2022:836, English Translation
Overview of The Swedish Employment Protection Act
| Anställningsavtalet | Employment contracts |
| 5 § | Section 5 |
| Avtal om tidsbegränsad anställning får träffas 1. för särskild visstidsanställning, 2. för vikariat, eller 3. för säsongsarbete. | A contract of employment for a fixed term may be concluded for: 1. general fixed-term employment; 2. temporary substitute employment: 3. seasonal employment. |
| En arbetsgivare får dock inte anställa en arbetstagare för vikariat i syfte att kringgå arbetstagarens rätt enligt 3 § andra stycket. Lag (2022:835). | However, an employer must not employ an employee for a substitute position to circumvent the employee’s rights under Section 3, second paragraph. (SFS 2022:835) |